Menemukan keseimbangan sempurna antara menjadi seorang advokat dan menjadi terlalu memaksa dan menuntut dapat menjadi tugas yang sulit bagi orang tua yang memiliki anak berkebutuhan khusus. Berikut beberapa tip untuk membuatnya lebih mudah.
1. Jujurlah tentang keterampilan dan kebutuhan anak Anda. Jika Anda menghadiri rapat tim dan meminta anak Anda yang tidak bisa berjalan untuk menjadi bintang dalam pertunjukan tari berikutnya, Anda mungkin tidak akan mencapai apa yang sebenarnya Anda inginkan. Demikian pula, jika mereka akhirnya mulai menggunakan kata-kata mereka dan tidak pernah diminta untuk menggunakannya di kelas, mungkin ini saat yang tepat untuk angkat bicara.
2. Bersikaplah sopan. Kedengarannya sederhana, tetapi bisa menjadi sangat sulit ketika Anda merasa anak Anda mulai mengerti. Terkadang membuat pernyataan yang tidak terlalu langsung (menurut saya… Sepertinya…) dapat dianggap tidak terlalu konfrontatif dan membantu Anda mendapatkan jawaban yang Anda cari.
3. Berkomunikasi. Meskipun Anda mungkin merasa kebutuhan Anda terhadap anak Anda sudah jelas, hal ini mungkin tidak ditafsirkan oleh pihak lain. Melapor masuk, menindaklanjuti, dan mengobrol dengan orang lain selain saat Anda membutuhkan sesuatu atau mempunyai masalah dapat membuat perbedaan besar.
4. Katakan kamu menyesal. Permintaan maaf yang tulus bisa sangat berguna dalam advokasi ketika Anda sudah melewati batas dan menjadi brengsek. Orang-orang yang menangani anak Anda tahu bahwa Anda menyayangi mereka dan menginginkan yang terbaik. Memberi tahu mereka bahwa Anda menyadari intensitas Anda sendiri dapat sangat membantu melancarkan segalanya (donat juga dapat membantu).
5. Bersiaplah untuk berkompromi. Banyak profesional yang akan memberi anak Anda matahari, bulan, dan bintang jika mereka mampu membelinya. Sayangnya, banyak yang bekerja dengan anggaran yang sangat menyusut. Ketahui prioritas Anda dan bersedia melepaskan beberapa hal yang kurang penting. Bersedia memberi sedikit pada pihak Anda menunjukkan bahwa Anda adalah pemain tim dan dapat membantu mereka bekerja dalam batasan mereka sendiri.
6. Tetap fokus. Hal ini juga bisa dikatakan untuk tetap memperhatikan hadiahnya. Perhatian kita mudah teralihkan oleh setiap masalah kecil yang terjadi. Ini tidak berarti Anda harus mengabaikan kekhawatiran lain, tetapi jika Anda menginginkan lebih banyak terapi fisik, lakukanlah. Jangan terjebak oleh begitu banyak tujuan sehingga tujuan Anda yang sebenarnya hilang begitu saja.
7. Bersikaplah membantu. Lanjutkan bekerja dengan anak Anda di rumah. Beberapa orang begitu sibuk dengan advokasi sehingga mereka melupakan pekerjaan sehari-hari yang juga perlu dilakukan. Menunjukkan bahwa Anda benar-benar terlibat dan berjalan serta menyampaikan pembicaraan benar-benar dapat memberikan dampak pada orang lain.
8. Berikan manfaat dari keraguan kepada orang lain. Terkadang apa yang kita dengar tidaklah sebenar-benarnya dengan apa yang dikatakan orang. Para profesional melakukan yang terbaik untuk menyatakan permasalahan dan kekhawatiran sesuai dengan pandangan mereka dalam terminologi terbaik dan paling mudah diakses. Terkadang itu bukanlah kata-kata yang ingin didengar orang tua. Ini tidak berarti bahwa profesional tersebut berusaha untuk “mendapatkan” anak mereka. Ini mungkin berarti bahwa mereka tidak memiliki semua informasi, memiliki rencana yang lebih besar yang tidak diungkapkan dengan baik, atau hanya mengalami hari di mana mereka tidak dapat mengatakan sesuatu dengan cara yang sepenuhnya masuk akal bagi Anda.
9. Ajukan pertanyaan. Terkadang mengutarakan kekhawatiran Anda dalam bentuk pertanyaan akan menghilangkan apa yang sebenarnya ingin Anda katakan. Mengatakan “Saya rasa Anda tidak memiliki visi yang tepat untuk anak saya” dapat diartikan sebagai tindakan agresif, namun mengatakan “dapatkah Anda memberi tahu saya bagaimana rencana ini akan berjalan selama lima tahun ke depan” dapat membantu memperjelas apa yang dikatakan orang lain tanpa menyadarinya. sebagai jahat.
10. Ucapkan terima kasih. Tidak ada yang membuat orang ingin terus bekerja dengan Anda selain ucapan terima kasih yang tulus di penghujung hari. Sebuah catatan kecil untuk berterima kasih kepada seseorang karena telah mendengarkan kekhawatiran Anda, sebuah kata-kata singkat untuk seseorang yang telah mengambil langkah ekstra, atau sebuah surat kepada supervisor dapat sangat berarti bagi orang-orang yang bekerja dengan anak Anda. Tidak perlu besar. Bahkan jika Anda tidak mendapatkan semua yang Anda harapkan, memberi tahu orang-orang bahwa Anda menghargai upaya mereka dapat memperoleh “poin” untuk terbitan berikutnya. Ini menunjukkan bahwa Anda adalah pemain tim dan Anda memahami seberapa besar upaya orang lain untuk mencapai tujuan Anda.
Keseimbangan antara advokat dan sesuatu yang lebih kuat bisa jadi sangat sulit. Bersikap asertif namun tidak agresif dapat membuat orang lain sadar akan tujuan dan sasaran Anda tanpa membuat mereka bersikap defensif dan menolak bekerja sebagai sebuah tim. Pada akhirnya, hal ini membuat segalanya menjadi lebih baik bagi anak Anda (dan pada gilirannya, bagi Anda)!
©R. Wellman 2011